EU-Projekte zur Förderung der Sensibilisierung und Kompetenzstärkung der Akteurinnen und Akteure zu Geschlechtergleichstellung und Nichtdiskriminierung von Frauen

Die Gleichstellung von Frauen und Männern stellt ein Grundrecht dar, das in Artikel 8 des Vertrages über die Arbeitsweise der Europäischen Union und in der Charta der Grundrechte der Europäischen Union verankert ist. So wird in der Strategie "EU 2020" die Gleichstellung der Geschlechter mit Nachdruck unterstützt. Die Durchsetzung der Chancengleichheit von Frauen und Männern in allen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens ist auch das erklärte Ziel der Landesregierung. Um dieses Ziel zu erreichen, bedarf es weiterhin der Förderung von spezifischen Maßnahmen.

Im Rahmen des Operationellen Programms der EU-Förderperiode 2014-2020 ist die Gewährung von Zuwendungen des Landes Sachsen-Anhalt zur Förderung der Sensibilisierung und Kompetenzstärkung der Akteurinnen und Akteure zu Geschlechtergleichstellung und Nichtdiskriminierung von Frauen vorgesehen.

Förderschwerpunkte

  • Unterstützung und Förderung von Frauen in MINT-Berufen
  • Unterstützung von Karrieren von Frauen in technischen und naturwissenschaftlichen Berufen
  • AGG-Unterstützungsangebote und -Maßnahmen
  • Erhöhung der Chancen von Alleinerziehenden

Förderkriterien / Ansprechpersonen

Die Träger der Projekte werden durch das Ministerium für Justiz und Gleichstellung, Referat 406, in einem, Auswahlverfahren ermittelt, dem ein Ideenwettbewerb vorausgeht.

Die Entscheidung über die für die Förderung vorgesehenen Projekte erfolgt unter der Einbeziehung einer Jury in einem zweistufigen Auswahlverfahren durch das Ministerium für Justiz und Gleichstellung des Landes Sachsen-Anhalt. Im Anschluss an den Ideenwettbewerb stellen die Sieger einen formalen Antrag auf Gewährung einer Zuwendung beim Landesverwaltungsamt, Referat 302.
In der Jury arbeiten folgende Institutionen mit:

  • Allgemeiner Arbeitgeberverband der Wirtschaft für Sachsen-Anhalt
  • Deutscher Gewerkschaftsbund Sachsen-Anhalt
  • Handwerkskammer Halle (Saale)
  • Hochschule Magdeburg-Stendal (FH)
  • Hochschule Merseburg (FH)
  • Industrie- und Handelskammer Halle-Dessau
  • Industrie- und Handelskammer Magdeburg
  • Institut für Hochschulforschung an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
  • kommunale Gleichstellungsbeauftragte der Stadt Dessau-Roßlau
  • kommunale Gleichstellungsbeauftragte der Stadt Staßfurt
  • Landesfrauenrat Sachsen-Anhalt e. V.
  • Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg Philosophische Fakultät III - Erziehungswissenschaften - Institut für Pädagogik
  • Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg Fakultät für Maschinenbau
  • Regionaldirektion Sachsen-Anhalt/Thüringen der Bundesagentur für Arbeit
  • Verein Deutscher Ingenieure e. V. - Landesverband Sachsen-Anhalt

Die Förderung richtet sich an den rechtlichen Grundlagen der EU sowie der Landeshaushaltsordnung des Landes Sachsen-Anhalt in ihrer jeweils geltenden Fassung aus.

Die Maßnahmen werden im Rahmen der Projektförderung in der Regel als Anteilfinanzierung gefördert, wobei der Eigenanteil in der Regel mindestens 10 vom Hundert der zuwendungsfähigen Ausgaben beträgt.

Insgesamt stehen zur Förderung der vorgenannten Maßnahmen 5,7 Millionen Euro ESF- und Landesmittel zur Verfügung.

Nähere Auskünfte erteilt das Referat Frauen und Gleichstellung im Ministerium für Justiz und Gleichstellung des Landes Sachsen-Anhalt, Domplatz 2-4, 39104 Magdeburg, Tel. 0391 5676132
Inzwischen sind die neuen frauenspezifischen ESF-Projekte der EU-Strukturfondsperiode 2014-2020 gestartet.

Die Unterstützung und Förderung von Frauen in MINT-Berufen soll sich an den Lebensphasen orientieren und die Chancen von Mädchen und Frauen auf dem Ausbildungs- bzw. Arbeitsmarkt erhöhen, wobei die Förderung insbesondere auf die eigenständige Existenzsicherung von Frauen abstellt.

Das Berufs- und Studienwahlverhalten von Mädchen und jungen Frauen ist seit Jahren nahezu unverändert. Sie entscheiden sich immer noch für sogenannte frauentypische Berufe. Mit berufsorientierten Maßnahmen für Schülerinnen ab der 11. Klasse und junge Frauen mit Hochschulzugangsberechtigung sollen die alten Rollenmuster im Berufs- und Studienwahlverhalten aufgebrochen und die Möglichkeiten zur weiteren Berufs- und Studienwahlmöglichkeiten, insbesondere im MINT-Bereich, erweitert werden.

Mit der Unterstützung und Förderung von Frauen in MINT-Berufen soll der Anteil weiblicher Studierender in Studiengängen, in den Frauen noch immer unterrepräsentiert sind, erhöht und der Fachkräftebedarf in naturwissenschaftlich-technischen Berufszweigen unterstützt werden.
Zur "Förderung der Berufsorientierung für Schülerinnen ab der 11. Klasse und junge Frauen mit Hochschulzugangsberechtigung" werden folgende Projekte durchgeführt:

Select MINT
Projektträger und Ansprechperson:
isw Institut für Strukturpolitik und Wirtschaftsförderung gemeinnützige Gesellschaft mbH
Frau Sylvia Lietz (Projektleiterin)
Telefon: 0345 52136 oder 0391 5314307
E-Mail: Lietz(at)isw-institut.de
Projektlaufzeit: 01.07.2015 bis 30.09.2017
Make up your MINT - praxisnah, interaktiv, multimedial
Projektträger und Ansprechperson:
Hochschule Anhalt
Frau Professor Dr. Korinna Bade (Fachbereich Informatik und Sprachen)
Telefon: 03496 673139
E-Mail: k.bade(at)inf.hs-anhalt.de

Herr Tom Guba (Fachbereich Angewandte Biowissenschaften und Prozesstechnik)
Telefon: 03496 672541
E-Mail: t.guba(at)bwp.hs-anhalt.de
Projektlaufzeit: 01.11.2015 bis 31.10.2017
Zukunft FEMININ - Frauen Entdecken Mathematik, Informatik, Natur- und INgenieurwissenschaft
Projektträger und Ansprechperson:
Hochschule Merseburg
Frau Professor Dr. Heike Mrech (Prorektorin für Studium und Lehre)
Telefon: 03461 462903
E-Mail: heike.mrech(at)hs-merseburg.de

Frau Sarah Gaidecki
Telefon: 03461 462846
E-Mail: sarah.gaidecki(at)hs-merseburg.de
Projektlaufzeit: 01.09.2015 bis 31.08.2017

Das Ministerium für Justiz und Gleichstellung fördert ein Projekt zur "Unterstützung von Karrieren von Frauen in ingenieur- und naturwissenschaftlichen Berufen"
MeCoSa 4.0

Das Mentoring- und Coachingprogramm in Sachsen-Anhalt "MeCoSa 4.0" richtet sich an Studentinnen und Nachwuchswissenschaftlerinnen der MINT-Fächer aller Universitäten und Hochschulen des Landes Sachsen-Anhalt. Mit diesem Programm wird das Ziel verfolgt, den Frauen die unterschiedlichen Karrierewege in Wissenschaft und Wirtschaft aufzuzeigen und sie im Hinblick auf diese Karrierewege gezielt mit einzelnen Programmteilen zu unterstützen. In Form von Mentoring und Coaching sowie mittels Workshops, Seminaren und Netzwerkveranstaltungen wird ein breites Spektrum mit unterschiedlichen thematischen Schwerpunkten angeboten. Damit kann durch das Projekt MeCoSa 4.0 ein Beitrag dazu geleistet werden, den Anteil der Frauen in Führungspositionen in Wissenschaft und Wirtschaft, insbesondere in ingenieur- und naturwissenschaftlichen Bereichen, in Sachsen-Anhalt zu erhöhen.

Projektträger und Ansprechpersonen:
Projektteam Nord (Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg)
Frau Jessica Pollak, Frau Maria Rosenbaum und Frau Jana Kloos
Universitätsplatz 2, 39106 Magdeburg
Telefon: 0391 6757062
E-Mails: Jessica.Pollak(at)ovgu.de oder Maria.rosenbaum(at)ovgu.de

Projektteam Süd (Hochschule Merseburg)
Frau Katja Labow und Herr Sebastian Kubiak
Eberhard-Leibnitz-Straße 2, 06217 Merseburg
Telefon: 03461 462845
E-Mail: Katja.labow(at)hs-merseburg.de oder Sebastian.kubiak(at)hs-merseburg.de

Projektlaufzeit: 01.07.2015 bis 31.05.2017

Im Zuständigkeitsbereich des Referates Frauen und Gleichstellung werden in der EU-Strukturfondsperiode 2014-2020 AGG Unterstützungsangebote und -maßnahmen gefördert.
Ein wesentliches Ziel der Frauen- und Gleichstellungspolitik des Landes Sachsen-Anhalt ist, die tatsächliche Gleichstellung von Frauen voranzubringen. Notwendig dazu ist die Entwicklung/ Erarbeitung von Initiativen und Projekten zur Verbesserung der Chancengleichheit.
Unterstützt und verstärkt werden soll die spezifische Zusammenarbeit von Behörden, Nichtregierungsorganisationen und einzelnen Fachgruppen mit dem Ziel, gemeinsame Strategien und konkrete Angebote zur Umsetzung des gesetzlichen Schutzes vor Diskriminierungen in den unterschiedlichsten Lebenssituationen, Beschäftigungsverhältnissen und im Zivilrechtsverkehr zu entwickeln. Einfluss genommen werden soll insbesondere auf die Beseitigung direkter, mittelbarer und struktureller Benachteiligungen von Frauen in der beruflichen Arbeit. Da sich strukturelle Benachteiligung nicht durch bloßen Schutz vor Diskriminierung beseitigen lässt, bedarf es einer aktiv gestalteten Gleichstellungspolitik. Geeignete Maßnahmen in Unternehmen aber auch in Behörden und Verwaltungen auf freiwilliger Basis zu etablieren, soll ein Schwerpunkt der Arbeit des Projektes sein.
AGG - Netzwerkstelle Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz für Sachsen-Anhalt
Projektträger und Ansprechperson:
Landesfrauenrat Sachsen-Anhalt e.V.
Frau Daniela Suchantke
Telefon: 0391 63605096
E-Mail: Daniela.suchantke(at)landesfrauenrat.de
Projektlaufzeit: 01.07.2015 bis 31.12.2017
Zur "Erhöhung der Eingliederungschancen von Alleinerziehenden" werden derzeit zwei Projekte gefördert.
Mit den Projekten sollen allein erziehende junge Mütter und Väter unter 27 Jahren ohne Berufsausbildung dazu ermutigt und befähigt werden, eine betriebliche Erstausbildung in zukunftsorientierten Berufen zu absolvieren. Im Zentrum der Förderung stehen vorbereitende und begleitende Maßnahmen.
Um dieser Zielgruppe die Möglichkeiten für eine realistische Perspektive einer qualifizierten Berufsausbildung zu eröffnen, soll im Rahmen der Projekte gezielte individuelle Unterstützung angeboten werden, die im Zusammenhang mit der Bewältigung des Alltags und der spezifischen Lebenssituation stehen.
Die Maßnahme hat zum Ziel, die Chancen junger Alleinerziehender in den ersten Arbeitsmarkt durch eine abgeschlossene Berufsausbildung dauerhaft zu erhöhen.
MiKA - Mit Kind in Ausbildung
Projektträger und Ansprechperson:
Ausbildungsverbund der Wirtschaftsregion Braunschweig/Magdeburg e.V. in Kooperation mit dem Familienhaus Magdeburg gGmbH
Frau Christiane Horn
Telefon: 0391 186130
E-Mail: info(at)abv-magdeburg.de
Projektlaufzeit: 01.05.2015 bis 30.04.2017
EddA - Erhöhung der Eingliederungschancen von Alleinerziehenden
Projektträger und Ansprechperson:
Bildungswerk der Wirtschaft Sachsen-Anhalt e.V.
Frau Elisabeth Genz
Telefon: 0391 74469628
E-Mail: Elisabeth.genz(at)bwsa.de
Projektlaufzeit: 01.05.2015 bis 30.04.2017